Todo esto es muy cierto lo que dices que cuando en una empresa se ven afectados los trabajadores ay que reunirlos y comunicarles con respeto, honestidad, trasparencia, sobre los problemas que ay en el momento dándole una fecha de solución de esta manera, se demuestra que una comunicación coherente, respetuosa y empática, liderada con responsabilidad, no solo informa, sino que también fortalece la relación entre la empresa y sus empleados, permitiendo enfrentar la crisis con mayor estabilidad y credibilidad.
Actividad evaluativa - Foro 1 - 5%
La quincena no llegó a tiempo.
Se ha alcanzado la fecha límite para publicar en este foro, por lo que ya no puede publicar en él.
